Podľa nových pravidiel by mal mať každý rodič počas prvého roku života dieťaťa nárok na 17 týždňov neprenosnej platenej dovolenky, z ktorých šesť musí čerpať bezprostredne po narodení alebo adopcii dieťaťa. Zvyšné dva týždne si rodičia budú môcť zobrať hocikedy pred ôsmimi narodeninami dieťaťa.
Domácnosti s jedným rodičom, ktoré podľa oficiálnych španielskych štatistík tvoria z 80 percent ženy, budú mať nárok na 32 týždňov rodičovskej dovolenky. Návrh musia odobriť ešte poslanci parlamentu.
Podľa ministerstva práce je cieľom opatrenia zabezpečiť, aby zamestnanie „nebolo prekážkou pri rozhodovaní o založení rodiny“ a je ďalším krokom k tomu, aby si muži a ženy spravodlivo delili rodičovské povinnosti.
„Španielsko smeruje k feminizmu a rovnosti,“ vyhlásila ministerka práce Yolanda Díazová. Menšinová vládna koalícia je presvedčená, že reformu poslanci v parlamente schvália. Vláda navyše uviedla, že plánuje do roku 2027 predĺžiť platenú rodičovskú dovolenku na 20 týždňov.
Zdroj feed teraz.sk
