Odbory v spoločnosti Boeing predbežne prijali novú mzdovú ponuku

Seattle 20. októbra (TASR) – Americký výrobca lietadiel Boeing a odbory dosiahli predbežnú dohodu na vyriešení mzdového sporu, ktorý niekoľko týždňov paralyzoval výrobu. Spoločnosť okrem iného ponúkla pracovníkom zvýšenie miezd o 35 % počas štyroch rokov. TASR o tom informuje na základe správy agentúr Reuters a DPA.

Odborový zväz IAM v sobotu (19. 10.) večer oznámil, že ponuka „stojí za zváženie“ a svojim 33.000 členom ju predloží na hlasovanie, ktoré sa uskutoční budúci týždeň v stredu (23. 10.). Návrh počíta aj s jednorazovou platbou pre zamestnancov vo výške 7000 dolárov (6453,40 eura), ako aj so zachovaním vyplácania prémií, ktoré mali byť pôvodne zrušené.

Štrajk, ktorý sa začal 13. septembra, ochromil výrobu najpredávanejšieho modelu spoločnosti Boeing 737. Skoršiu ponuku na zvýšenie miezd o 30 % počas štyroch rokov odbory odmietli. Zamestnanci Boeingu naposledy štrajkovali v roku 2008. Štrajk vtedy trval 57 dní a podľa odhadov stál spoločnosť približne dve miliardy USD.

(1 EUR = 1,0847 USD)