6.2 C
Kosice
piatok, 13 februára, 2026
HomeEkonomikaOdborári chcú systémové zmeny pre dôstojnú budúcnosť zamestnancov

Odborári chcú systémové zmeny pre dôstojnú budúcnosť zamestnancov

Bratislava 30. apríla (TASR) – Odborári vyzývajú na systémové zmeny na zabezpe?enie dôstojnej budúcnosti zamestnancov na Slovensku. Zmeny by sa mali týka? hospodárskej a priemyselnej politiky, decentralizácie hospodárstva ?i da?ovej reformy. V dôsledku chýbajúcej priemyselnej politiky patria totiž zárobky slovenských pracovníkov medzi najnižšie v EÚ. Upozornila na to Konfederácia odborových zväzov (KOZ) SR vo svojej publikácii Sviatok práce 2025 – Konsolidáciou k prosperite alebo k chudobe?

„Slovensko neprosperuje. Výrazne sa spomalilo dobiehanie vyspelých ekonomík a ?oraz viac sa prejavuje akumulácia skrytého dlhu na infraštruktúre a v kvalite verejných služieb. Rast životnej úrovne sa spoma?uje, pri?om hospodársky model krajiny stále stojí na nízkych mzdách a montážnych diel?ach s nízkou pridanou hodnotou,“ uviedli odborári.

Spresnili, že slovenské domácnosti ako jediné z nových ?lenských štátov majú viac dlhov ako finan?ných aktív. Priemerné ?isté finan?né aktíva sú úplne najnižšie, pri?om priemerný dlh domácností patrí medzi najvyššie v regióne. Tento stav je pod?a odborárov výsledkom dlhodobého zanedbávania systematických politík, nezvládnutých reforiem a absencie strategického riadenia hospodárstva. Za 35 rokov slovenské vlády totiž nevyužili transforma?né príležitosti ani prílev európskych fondov na vybudovanie infraštruktúry a špecializácie, ale spoliehali sa prevažne na zahrani?né investície bez jasnej vízie.

Slovensko preto potrebuje verejné politiky založené na efektívnom riadení hospodárstva, skuto?nej hospodárskej a priemyselnej politike a reforme verejnej správy. Sú?asná konsolidácia bez rozvojových zmien je pod?a KOZ nepresved?ivá, pri?om krajina potrebuje konsolidáciu, ktorá nezhorší predpoklady pre budúci rozvoj, udrží pracovnú silu a podporí investície. Stá? by mala na systémových opatreniach, ktoré zvyšujú príjmy rozumným spôsobom, znižujú neefektívne výdavky, reformujú da?ovú politiku a posil?ujú kvalitu podnikate?ského a pracovného prostredia. Zárove? zhodnotili, že konsolida?né opatrenia, ktoré sú prijímané narýchlo a bez analýzy vplyvov na zamestnancov a domácností, sú nedôveryhodné a zvyšujú riziko ?alšieho poklesu životnej úrovne.

„Navyše, bez riešenia základných problémov, ako sú nízke mzdy, odlev pracovnej sily, slabá infraštruktúra a zanedbané verejné služby bude akáko?vek konsolidácia len krátkodobým riešením, ktoré neodstráni prí?iny hospodárskych problémov. Predpokladané zhoršenie verejných financií po roku 2028 pod?a Medzinárodného menového fondu potvrdzuje, že Slovensko potrebuje nielen konsolidáciu, ale predovšetkým štrukturálne reformy a udržate?ný rozvojový plán,“ uzavreli odborári.

Zdroj feed teraz.sk

RELATED ARTICLES

ZANECHAJTE KOMENTÁR

Zadajte svoj komentár!
Sem zadajte svoje meno

Most Popular

Recent Comments