„Toto naše opatrenie sa týka všetkých matiek, ktoré sú už v sú?asnosti v dôchodkovom veku, teda na dôchodku, ale aj tých matiek, ktoré ešte len do dôchodku pôjdu, teda tento zákon bude plati? aj smerom do budúcna,“ uviedol Tomáš s tým, že v praxi to bude vyzera? tak, že sa vezmú príjmy pred materskou dovolenkou a po nej, následne sa spriemerujú a z tohto vymeriavacieho základu bude následne štát akceptova? aj odvody, ktoré pôjdu na dôchodky. V období starostlivosti o die?a sa nebudú odvádza? odvody do druhého piliera.
Sociálna pois?ov?a bude prepo?ítava? starobné, pred?asné a invalidné dôchodky, pri?om približne pôjde o jeden milión dôchodkov. Na prepo?ítanie týchto dôchodkov má pois?ov?a pä? rokov, pri?om pozitívne sa táto zmena dotkne pod?a ministra práce 440.000 seniorov. Dôchodky tak budú prepo?ítané spätne k ú?innosti zákona a seniori by mohli dosta? celý doplatok k 1. januáru 2026.
V prípade, že matka poberala priemernú mzdu a vychovala dve deti, tak dôchodok sa jej pod?a Tomáša zvýši o 300 eur ro?ne. Matke, ktorá zarábala 1,5-násobok priemernej mzdy a vychovala tri deti, stúpne dôchodok o 600 eur ro?ne. ?alšou zmenou v zákone je, že ak sa rodi? rozhodne pracova? na materskej, respektíve rodi?ovskej dovolenke, tak štát neprestane akceptova? platenie odvodov za neho z vymeriavacieho základu vo výške 60 % priemernej mzdy.
Zmena sa má dotknú? aj tých, ktorí sa starajú o zdravotne znevýhodnené deti. „V takomto prípade bude štát zapo?ítava? to obdobie starostlivosti o die?a a akceptovanie odvodov po spriemerovaní tých príjmov až do veku 18 rokov die?a?a, teda až do dospelosti,“ vysvetlil Tomáš.
Okrem toho má zákon upravi? aj podmienky pre opatrovate?ov a osobných asistentov, ktorým sa doteraz zarátavali odvody z 50 % priemernej mzdy. Po novom by to mohlo by? zo 60 % priemernej mzdy, pri?om ich prípadný príjem popri opatrovaní nebude ma? negatívny vplyv na výšku dôchodku.
Zdroj feed teraz.sk
